Biz Dev Kareriya Lêkolînê ya Biceribînin
Di derheqê derfetên nasnameyê de, plankirina rêbazên berbiçav, pêkanîna demên çarçoveyê, xebatkaran re têkilî dikin: tenê beşek ji kîjan rêveberê pêşveçûna karsaziyê her rojê dike. Bifikir ji birêveberê pêşveçûna bazirganiyê ya karsaziyê wekî ku mirov ji bo şirketkirina avakirina hevkariyê û rêbazên nû yên ku têkiliyên karsaziyê bi hev re bîne hevbawer bibînin.
Gelek caran dibêjin "biz dev," berpirsiyariya vê helwestê ji rêxistinê ji rêxistinê re guhertin, lê ji bo Forbes.com bi tevahî xuyaniyek baş e: "Pêşveçûna bazirganiyê ya afirandina hilberîna nirxa dirêj ya demekê ji bo karsaz, bazar û têkiliyên ji bo rêxistinê dirêj e."
Di warê lêkolînê ya klînîkî, kesê karsaziya karsaz bi rasterast bi sponsors û Rêxistinên Lêkolîna Lêkolînên Peymana (CROs) dixebite ku têkiliyên dirêj ên dirêj çêbikin. Lele Simmons, karsaziyê ji bo Rêveberiya Clinical Trials of Texas, Inc. pêşveçûnê, li ser rewşa xwe ya li ser yek ji navnîşên lêkolînên klînîkî yên li Amerîkî behsa axaftin dike.
Roja Pêşveçûna Karsaziya Demjimêr çi ye?
Simmons: Wekî ku merêvebirê pêşveçûna karsaziyê ji bo firotineke lêkolînê ya klînîk a, rojane yek rojane ye, wek her roj rojek û kêfxweş e. Roja karê min 8 ½ salî 9 saet e û bi hevdîtinan re tije ye, li ser telefona me, tecrûbeyên serkeftî û serkeftina xwe ji bo mişterên heyî û / an jî potatîfên potanser ve tête kirin. Her weha, ez demekê pîşesaziya bazirganî dikim ku ez dikarim bibînim ku derfetên ku ji bo şirketek çêbikin, hem jî bi hevrêz, karmend û karmendan re hevdîtin bikin ku hevdîtinên weşan bikin. Bi awayekî rojane karê rojane qet carî nayê kirin, da ku ew her dem girîng e ku li ser çi tiştek pêk anîn û li paşê dinê bibînin!
Çi perwerdehiyê û Perwerde çi ji bo Rêveberiya Pêşveçûna Business Business?
Simmons: Her çiqas ez difikirim ku karsaz û kursên kirrûbirra pir girîng e, perwerdehiya karê li kardarî nikarin kêm nakin. Piraniya prensîbên bingehîn ên pêşveçûnê li ser pîşesaziyê wergerandin, lê hûn jî hewceyê ku hûn pîşesaziya we ya pîşesaziyê heye.
Pişka min di nav karsaziyê de karsaziyek bazirganî ya (BBA) de heye. Min di çend salan de pîşesaziya firotanê. Piştî ku ez bi zarokên min re pênc salan bimînin, ez karê karê wekî wekî nûnerê dermanan re veguhestin . Min ji bo 12 salan ev karê kêfxweş bû, û paşê dest bi xebatên xwe di lêkolînek klînîk de dest pê kir. Piştî salek li ser pîşesaziya fêrbûnê, ez ji bo birêveberê pêşvebirina karsaziya karsaziyê hate pêşxistin û ji bo şeş salên çûyî.
Çi tiştên din ên Kompaniyên Tenduristî Might Hire A Developing Development Business?
Simmons: Di dîtina min de, helwesta pêşveçûna bazirganiyê ya pîşesaziya lêkolîner a klînîk a girîng e. Bi rêjeya pêşbirkê ya di bazara tenduristiyê de, pargîdanî pir girîng e. Ez şirketên ku di navendên bijîşkên bijîşk, damezirandina îmkanan, rêxistinên lêkolînên vekolînê yên peyman, sponsor û bêguman - malperên lêkolînê - ji bo kesek pêşveçûna karsaziyek karûbarê kar dike ku ji bo aborî, tecrûbeyên û serketinê ve biaxînin. Armanca ev e ku pêşxistina hevkariyê û derfeta karsaziyê zêde bike.
Kîjan Karmendên Karmendên Pêşveçûna Pêşketina Karsaziya Karsaziyê bigerin?
Her weha, pirsên ku derfetek nimûne hinek pirsên derfetên ku ji bo pêşveçûna karsaziya karsaziyê de hevpeyvînek karsaziyê pirsî pirsîn?
Simmons: Employêr li ser xweşberek û peywendvanekî baş dibînin ku li dar dixin û xwediyê kapîtalek pirrjimar heye.
Hin pirsên ku pêşveçûna pêşveçûna karsaziya karsaziyê ya bazirganî dikare dikare bersiva wan bersiv bikin
- "Çi tiştên ku hûn xwediyê xwediyê karsaziyê dikin ku hûn ê karûbarên karsaziyên nû yên şîrketên xwe yên pêşveçûnê pêşve bikin?
- "Di rewşeke paşîn de, çi rewşê bû ku hûn pir dijwar bûne? Hûn li ser pirsgirêkê çêdibe? "
- "Di helwesta berê de, çi serkeftî ye ku hûn dixwazin parve bikin?"
Pir Pir Tiştek Li ser Roja Xwe?
Semmons: Ez pir bi awayek lezgîn hez dikim, di demekê de bêtir karê xwe dixebite, bi gel, têkilî û hînkirin û beşek nû û pêşveçûnên nû ve girêdayî ye.
Pirsgirêkên Roja Xwe çi ye?
Semmons: Pirsgirêkên pozîsyona pêşbaziyê li wir bimînin û wiha:
- Bawerkirina dewlemendiyê di pîşesazî de bimîne.
- Positioning a firmê ku hewceyên pîşesaziya pîşesazî bikin.
- Bi riya guherînên ku ji kontrola we ne.
Karsaziya Karûbarên Pêşveçûna Profesyonên Karsaziya Karûbarê Ku Tesî ye?
Lele Simmons: Dibistanên navnîşan rêbazek baş e ku ji bo fêmkirina pîşesaziya yekbûyî bistînin. Ji bo lêkolînê, pisporê karmendê, alîkarê kargêrkar an nivîsgehek karsaziyê dikare bibe cîhekî mezin çêbikin ku heta ku dema pisporê karsaziya berê de dest bi kar bazirganî ye.