Rengê Karên Karkerên ji bo RN-ê di Ofîsek Nexweş
Nursên qeydkirî di cûreyên klînîkî yên cuda de dixebite. Di hawîrdorê buroya tenduristiyê de, RN dikare celebên cûreyê heye û bikaribe ku karûbarên firehtir bi karûbarên bîhnfirehiyê re bikar bînin. Nursek qeydkirî dikare ji bo sedemên karmicî an buroya derman bijartin ku ji van de hene:
- Bi hevkariya karkerî bi hejmareke piçûk û karmendên ku di nav rêxistineke mezin de bi berdewamî bi karûbarên guhertinê re wek navendek doktorî.
- Roja rojên xebatê, bêyî şevên xebatê, şev, rojane, an betlaneyê.
- Demokrasî ya nexweşek bijartî, wekî mîna pediatrîk an gerontolojî.
- Nexweşên xizmetê di klînîkek taybetî-ê, wekî oktolojî, tendurustiya riya tenduristiyê, tendurustiya giştî, astengiyên / jynecolojî, etc.
- Pevçûnên tedawî û nêrevanên tedawî hene.
Agahdariya karûbarê ji bo Nursa Naskirî ya Navneteweyî ya Nexweş
Lênêrîna nexweşiya ku bi nirxandina vexwarinê, birêvebirina derman û dermanan, ceribandinên nasnameyên derman û karûbarên bîhnfirehiyê pêk tê pêşkêş dikin. Pirtûka dîrok û dermanên bijîşk, dakêşandina belgeyên dixtorê dermankirinê. Hevrêzên lênêrîna nexweşan, wek têkiliyek bi rêxistinên din re pêk anîn. Pêşdibistanên pêşî û paşê perwerdehiya belaş pêşkêş dike, karûbarên cîhazên derman û amûr, û pêşniyarên bikar anîn.
Karmendên kar
- Di nirxandina nexweşiyê de temam bike, tevlî nîşanên girîng ên girîng û pêvajoya pêşdibistanê. Gathers û danûstandinên armanc û doktorên ji ji nexweşê vekolîn dikin.
- Dokumentên daneyên danûstandinên di qeydkirina nexweşiyê de. Bila pergala komputer û teknolojiya agahiyê bikar bînin ku belgeyên belgeyê, kodî û temam bikin.
- Pêşniyarên ku di her cûda de şêwirdarî, tedawî, tedawî, û lênêrîna pêşdibistanê dide alîkar.
- Rêbazên tenduristî û pêşniyarên lênêrîna tenduristî wek bicîhkirina ji bo sazkirinê û qezenckirina wan.
- Şêwirmendî û şêwirmendiya tenduristiyê, tevlî malbat û lênêrîner re hevdîtin.
- Dermankirina dermankirinê, birêvebirin, peymana nexweşiyê, pirtûkxane, perwerde.
- Karûbarên bijîşkên operasyonê.
- Pêdekirina parastina lênêrîna lênêrînê, pirtûkxane, û vekirî.
- Piştre rêbazên rêveberiyê bi OSHA re rêbazên, CLIA-rêbazan, HIPAA rêbazên taybet ên lênerîna tenduristiyê dikin.
- Di navnîşan de dibe ku teylên banga ku ji bo rûniştinên lezgîn ên zû, referendal ji bo wesayîtên nexweşan û test, sîgorta pêş-belgeyê û belgeyên tedawî hene.
- Bila şîrketên karûbarên giştî yên bi klavyarkirinê, nivîsbariya nivîsgeha nivîsgeha nivîskî, firotin, telefonên şîfre, email, faxing, kopkirinê.
- Ji bo nexweşan, malbat, û lênêrîneran ji bo pisporên xizmetê yên baş ên pispor hewce ne.
Pêdivîbûn ji bo RN
Bi tevahî bernameya hevbeş 2-sal an 4-heta 5-salê bernameyek zanistî ya zanistî, di nav dezgehên muayeneyên qeydkirinê yên ku ji bo nexşandinê ve tê kirin. Zêdetir: Perwerdehiya Nursa Nurs û karûbarên karsazkirî
Tecrûbeyên Xizmet
Dibistana lênerînê ya lênerînê dikare ji bo nursa qeydkirî ya qada navnîşî ye. Lêbelê, meriv dikare lênêrîna lênêrîna RN-ê dixebitin ku di pispor an taybetmendiya taybetî-taybetî de tecrûbeyek heye.
Heqê Daxwazin
Mûçeya navîn ji bo karmendên RN-nurse di sala 2016 an de hejmara 66,512 bû. Cûreyê heqê çend salan, tecrûbeya perwerdehiyê, û cîhê karê bingehîn cuda ye.
Vebijêrkên Karûbarê Rojane
Vebijêrkên karûbarên niha yên ji bo Nursa Registered Registered û peyda wekhev bibînin. Hêviya karanîna neresên qeydkirî ya karê karanîna pêşveçûnê ji 2020-ê de her karûbarên ji bo karûbarên navîn ve mezintirîn.